Bírósági állásfoglalások
- BH 2014.9.282 A munkaviszony megszüntetésére irányuló közös megegyezésről szóló iratban a felek erre irányuló közös szándékát egyértelműen kifejezésre kell juttatni.
- BH 2015.4.108 Megalapozhatja a rendkívüli felmondást, ha a munkáltató a leltárhiányért felelős munkavállaló munkaköri kötelezettségének elmulasztására és az emiatt keletkezett jelentős mértékű leltárhiányra hivatkozik
- H+ 2015.7.312 A munkáltató fizetési felszólítással a kötelező legkisebb munkabér háromszorosának összegét meg nem haladó követelését érvényesítheti. Ha az ugyanazon ténybeli és jogalapból származó igénye az előbbi összeghatárt meghaladja, nincs arra jogszerű lehetőség, hogy a követelés összegét megosztva, azt részben fizetési felszólítással, részben bírósági vagy közjegyzői fizetési meghagyás útján érvényesítse